Artenius Systemhaus GmbH

Kostet wenig und leistet viel
Das automatische und rationelle Erfassen und Auswerten von Zeitdaten spielt heute aufgrund flexibler
Arbeits- und Betriebszeiten und der Notwendigkeit differenzierter Berechnungen eine immer wichtigere
Rolle. Auch kleine und mittlere Betriebe sind dabei mehr und mehr auf ein gut funktionierendes
Zeitmanagementsystem angewiesen.
Betrachtet man die Arbeitszeitverletzungen und die Zeit, die für mühsames Auswerten von Stundenzetteln
oder Stempelkarten aufgewendet wird, so ist schnell festzustellen, dass sich eine elektronische
Zeiterfassung schon nach sehr kurzer Zeit amortisiert.

Ein Beispiel zur Amortisation:
- ein Betrieb mit 100 Mitarbeitern und  Lohnkosten von € 20.- pro Stunde, inkl. Lohnnebenkosten.
- unverbindliches Beispiel Kosten pro Jahr
Beim Schreiben von Stundenzetteln können Zeiten in den seltensten Fällen minutengenau erfasst werden
und man ist auf die Ehrlichkeit des Mitarbeiters angewiesen.
Wenn es nur bei jedem  Mitarbeiter zu einer täglichen Ungenauigkeit von 1 Minute kommt, bedeutet dies:
(Basis: 220 Arbeitstage p. a. x (100 min./ 60)  x 20,-)  =  € 7.333,33 €
 
Das Beispiel zeigt, wie schnell sich eine Einführung von Zeitwirtschaft,  für ein Unternehmen amortisiert.
Zeitwirtschaft  bietet damit eine überzeugende und wirtschaftliche Lösung für Ihre spezielle Anforderung.


Zitat aus einem Zeitungsreport betreffs Entsendegesetz

Werner Schulz: „Alle Mitarbeiter sind fest angestellt, machen bei uns ihre Arbeit und nicht nur einen Job. Und das ist gut für die
Identifikation mit dem Unternehmen und für die Qualität der Arbeit.“
Das ist extrem wichtig, denn neuerdings haftet der Kunde, wenn sein Dienstleister gegen das neue Entsendegesetz verstößt. Dort heißt es in § 5, Absatz 9.2: „Ordnungswidrig handelt, wer Werk- und Dienstleistungen im erheblichen Umfang ausführen
läßt, indem er als Unternehmer einen anderen Unternehmer beauftragt, von dem er weiß oder fahrlässig
nicht weiß, das dieser bei der Erfüllung dieses Auftrages...gegen die Rechtsnormen des
allgemeinverbindlich erklärten Tarifvertrag verstößt, die die Mindestentgeltsätze einschließlich
Überstundensätze zum Gegenstand haben...
Dazu wird das In Zusammenarbeit mit dem Softwarehouse Artenius setzt WS Dienstleistungen bei der digitalen Zeiterfassung auf HighTech. Die neueste Generation dieser Geräte ist bereits GPRS-gesteuert. Mit neuester Software ausgestattet,
werden die genauen Arbeitszeiten per „real time“ in die Firmenzentrale gesendet. Somit stellt WS
Dienstleistungen sicher, dass der Kunde nur das bezahlt, was auch wirklich geleistet wurde. Mehr
Komfort und Sicherheit geht nicht.

Hohe Sicherheit ist auch beim neuen Arbeitnehmer-Entsendegesetz (AentG) von großer Bedeutung:
„Aufgrund der elektronischen Uhren können wir sofort reagieren, wenn die Arbeitszeiten von unseren
Mitrarbeiter nicht genau eingehalten